如何申请成为
如何申请成为
高新技术企业
以及享受的福利全解析
高新技术企业（简称“高企”）认定是中国政府为鼓励科技创新和技术进步，促进高新技术产业发展所实施的一项重要政策。
成为高企不仅是企业技术实力的重要标志，更能享受国家提供的一系列优惠政策。本文旨在全面解析高企认定的条件、所需材料、申报难题以及认定后可享受的福利。
满足以下“八大必要条件”
高企认定条件
1. 企业成立时间：注册成立一年以上。
2. 知识产权：拥有对主要产品（服务）技术核心支持的知识产权所有权。
3. 技术领域：主要产品（服务）的技术属于国家重点支持的高新技术领域。
4. 科技人员比例：科技人员占企业职工总数的比例不低于10%。
5. 研发费用比例：近三个会计年度的研发费用总额占同期销售收入总额的比例达到一定标准。
6. 高新技术产品（服务）收入比例：不低于总收入的60%。
7. 创新能力评价：达到70分以上（不含70分）。
8. 安全和环境合规：一年内未发生重大安全、质量事故或严重环境违法行为。
申报高新技术企业需准备以下八类材料
申报高企需要准备的材料
1. 认定申请书。
2. 相关注册登记证件。
3. 知识产权、科研项目、科技成果转化、研发管理等相关材料。
4. 高新技术产品（服务）的关键技术、技术指标等相关材料。
5. 职工和科技人员情况说明。
6. 近三个会计年度的研究开发费用和高新技术产品（服务）收入的专项审计或鉴证报告。
7. 近三个会计年度的财务会计报告。
8. 近三个会计年度企业所得税年度纳税申报表。
高企福利有哪些？？
高企可享受的福利
1. 税收优惠：企业所得税税率由25%降至15%，制造业企业研发费用税前加计扣除比例提高至。
2. guojiaji认证：提升企业品牌影响力。
3. 直接奖励：地方政府高企培育资金奖补。
4. 入学指标：申请义务教育就近入学指标。
5. 科研经费和财政扶持：更易获得科研经费支持和财政拨款。
6. 提升企业品牌和市场价值：有利于开拓市场。
7. 吸引人才：youxiu人才队伍培育引进。
8. 促进科技转型：激发企业自主创新的热情，形成核心竞争力。
9. 提高资本价值：优惠政策和资金扶持。
10. 有利于融资上市：吸引风险投资和金融机构。
常见的难点有哪些？？如何提前规划
高企申报难题和规划
1. 提早取得核心知识产权
对于高企申报，一个不可回避的硬性要求就是企业必须拥有自主的核心知识产权。我们发现，许多企业在准备申报材料时，才匆忙寻求知识产权授权，这种做法不仅增加了工作量，还可能因为时间紧迫而影响申报的质量和成功率。
建议：
• 前期规划：建议企业在研发项目立项之初，就应该开始考虑知识产权的布局和规划，避免申报年度突然增加授权情况。
• 持续创新：企业应每年申请5项以上的知识产权，确保每年都有持续的科技成果，体现出企业的持续研发和创新能力。
• 密切关联：企业在申请知识产权时，确保名称与研发项目、高新收入产品紧密相关，便于评审专家识别。
2. 提前归集研发费用
高企认定对研发费用有明确的归集范围要求。我们注意到，一些企业往往在申报前夕才开始整理研发费用，这不仅工作量巨大，还容易出现遗漏。
建议：
• 研发项目规划：企业应提前规划研发项目及周期，每年进行汇算清缴时，要申报加计扣除，确保研发费用的合理归集。
3. 建立合理的人力资源体系
高企认定还要求科技人员占比不低于10%，这对企业人力资源的管理提出了挑战。
建议：
•人力资源规划：企业应提前进行人力资源的规划，确保人员、工资表、个税、shebao等信息的一致性，采用银行发放工资的方式，避免不规范操作。
4. 科技成果转化
科技成果转化对高企认定同样至关重要，占据了高分值。我们发现，一些企业在科技成果转化的描述上不够具体，导致评审专家难以判断其价值。
建议：
• 具体描述：科技成果转化的描述应与产品紧密贴合，清晰展示成果如何在产品中得到应用，以及带来的具体经济效益。
5. 规范组织管理
高企认定还着重考察企业的研发组织管理水平。缺乏规范的研发管理体系，往往是企业申报高企认定时的一个短板。
建议：
• 管理制度建设：建议企业根据自身特点，建立和完善研发组织管理体系，制定相关管理流程和制度。
问题解答，FAQ回答！
高企FAQ
1. 事业单位能否申请高新技术企业认定？对于行业领域是否有要求？
-是的，事业单位包括在内，所有符合《高新技术企业认定管理办法》要求的单位都可以申请，不限行业领域。
2. 企业对知识产权拥有5年以上独占许可权，是否可以申报认定高新技术企业？
- 不可以，新规定取消了通过“5年以上独占许可”方式获得知识产权的申报资格。
3. 如果企业申请认定高新技术企业未成功，下一次申请时，使用过的Ⅱ类知识产权还能继续使用吗？
- 可以，Ⅱ类知识产权在申报中可以继续使用。
4. Ι类知识产权在第二次使用时，评分分值是否会与第一次使用有所不同？
-不会，知识产权的评分基于《高新技术企业认定管理工作指引》中的评价指标进行，使用次数不影响评分。
5. 已获得高新技术企业证书并在有效期内的企业，其知识产权有效期发生变化，是否还算有效专利？
- 知识产权必须覆盖高企证书的有效期。如果提前失效，则不算有效专利。
6. “兼职、临时聘用人员全年须在企业累计工作183天以上。”这个183天是自然日还是工作日？
- 是自然日。
7. 如果企业月初科技人员数为20人，月末时为22人，新来的2名算进月平均人数吗？
- 是的，如果新进人员符合科技人员的定义，则可以计入当月平均人数。
8. 失败的研发活动是否可以进行归集？
- 是的，不论研发活动成功与否，都可以进行归集。
9. 技术诀窍是否能作为科技成果转化的依据？
- 不可以。
10. “与国内外研究开发机构开展多种形式的产学研合作”中的研究开发机构是否专指高校？企业是否可以成为产学研合作的对象？
- 研究开发机构不限于高校，包括科研院所和企业等，企业也可以成为产学研合作的对象。
11. 多个成果转化成一个产品或服务，能否算做多次转化？
- 是的，按照成果转化的数量计算，同一成果不同转化只算一次。
12. 刚刚注册成立满一年的企业申请认定高新技术企业，成长性指标得分如何计算？
- 按0分计算。
13. 企业近三年净资产和销售收入为负值，如何计算企业成长性指标？
- 负值按0计算。
14. “知识产权相关材料”中的“反映技术水平的证明材料”具体包括哪些材料？
- 主要是指知识产权证书后面的专利说明页。
16. “研发活动说明材料”是指什么？
- 指企业提供的说明其进行的研发活动的材料，如项目立项证书、成果验收报告等。
17. “科研项目立项证明”对已验收或结题项目要求的验收或结题报告，是必须的吗？
- 是必须的。
18. 企业提交的材料中，科技人员名单是否按照申请认定时上一年底的人数提供？
-是的，应提供符合定义且计入总数的人员名单，包括累计实际工作时间183天以上的在职、兼职和临时聘用人员。
19. 企业如何判断中介机构符合《高新技术企业认定管理工作指引》中规定的条件？
- 企业可以要求中介机构提供符合条件的证明，或咨询当地财税部门。
20. 对中介机构纪律中“严重失误”如何界定？
-指中介机构违反行业管理规定，非主观故意导致的严重错误，对企业申请高企认定造成严重不利后果。
21. 财务专家评审表中的定性评价指标，是否是一票否决项？
- 不是。
22. 企业获得高新技术企业资格后，还需经税务机关审批才能享受税收优惠吗？
- 不需，获得资格后按要求备案即可享受税收优惠。
23. 企业获得高新技术企业资格后，在资格有效期内还需报送资料吗？
- 是的，需每年报送年度发展情况报表。
24. 跨认定机构管理区域迁移的高新技术企业需要重新认定吗？
- 整体迁移且资格有效期内完成的，资格继续有效。部分搬迁的，需重新认定。
25. 哪些情况将被取消高新技术企业资格？
- 存在弄虚作假、重大安全质量事故、严重环境违法行为，或未报告重大变化、未填报年报的情况。
26. 企业被取消高新技术企业资格后，税务机关从何时开始追缴已享受的税收优惠？
- 从发生取消资格行为之日所属年度起追缴。
27. 税务机关在日常管理发现企业不符合认定条件的，将如何处理？
- 提请认定机构复核，确认不符合条件后取消资格，并追缴税收优惠。
28. 高新技术企业发生更名或重大变化需履行什么手续？
- 在3个月内向认定机构报告，审核后按情况处理资格或重新核发证书。
成为高新技术企业不仅能显著提升企业的品牌价值和市场竞争力，还能享受政府提供的多项税收减免和财政支持，对促进企业科技创新和持续发展具有重要意义。符合条件的企业应积极申报，抓住这一重要机遇。
