工作服定做尺码对照表问题
工作服定做厂家的小编给大家介绍了男士裤子的尺码对照表，但是并不代表大家按照这个尺码表就一定能够对的正确!因为尺码对照表分为欧码和亚码，甚至每个国家都有自己统一的号型规格，这样就导致了我们看尺码表还需要注意是哪里的，欧码普遍偏大，亚码偏小，在选择上面要注意这些问题!
工作服定做尺码对照表问题
当然，有时候我们也很难避免这种状况，毕竟每个地方的人的体型是不一样的，就好比南方和北方，南方人可能用这个尺码对照表刚好合适，但是北方人因为基本上都高大威猛，体型较魁梧，他们用这个尺码对照表可能还偏小了，所以在这个时候，就需要根据自己的情况，稍微买大一点，然后进行一些修改!
只要按照尺码对照表去选择，不是看了欧码的尺码对照表，那么小编上面说的这种情况，基本上是很少发生的，除非你的体型实在是和大家有着本质上的不同!相信绝大部分人还是能够通过尺码对照表找到合适自己的裤子的!如果实在不明白或者没有合适的尺码，那么就可以完全选择量体定制来解决这种烦恼哦!
工作服设计的依据
(一)对象
即对穿衣人的研究。如年龄、职业、社会地位、性格、爱好等，这就需要在设计之前与顾客多交谈，工作服厂服，尽量地了解顾客对工作服及色彩等方面的喜好，然后进行归纳、分析，后有的设计。
(二)时间
指工作服的穿着时间，它包括了工作服的穿着季节和流行概念。作为一个工作服设计者，要具有敏锐的时代感和流行意识，从而来指导现时的设计。
(三)地点、场合
在工作中，有许多不同的环境和场合，因此，也就产生了不同的穿着方式。设计前要对工作服的穿着地点，如城市和乡村、陆地和海滨、室内和户外等等加以区别，并对不同的工作场合及特殊的礼仪场合所需的服装进行细致的区分。
(四)功用、方式
工作服穿着于人体，句容工作服，是工作服所需要的，因此，工作服设计的功能要求对人的运动和工作要具有舒适感，这其中包括了工作服的基本构造和材料的选择运用。此外，针对日常工作服装多样化的特点，还要考虑其经济性及多变化的形式。
(五)工艺手段
在设计过程中还要考虑工艺操作的繁与简，要用尽量简洁的造型和工艺制作方法来获得很好的效果。
提到工作服设计，有人往往会认为是要设计什么“独特”的工作服，这是错误的。必须认识到设计奇装异服并不是工作服的宗旨，而准确无误地忠实于上述几个条件，工作服价格，设计出美观、大方、实用的工作服才是重要的，围绕上述内容进行构思，一定会获得成功。
影响企业工作服定做质量因素
影响质量的首要素是，前期面料的处理，为什么许多的企业定做了工作服，都觉得上当受骗了?原因出在工艺流程，包括有四大环节，分别是烧毛、退浆、煮漂，后是丝光。为了保证质量，需要加强烧毛的质量。经过这些前期的处理以后，工作服就不容易出现，起球、掉色等现象!
工艺处理不得当，容易加快工作服的开线和掉扣以及易撕裂部位经常开线，这些问题当然是工作服定做厂家的问题，工艺要求不高，为了缩短工期，为了节省材料，为了降低成本，做出的工装也重影响质量。
选择企业工作服定做面料以及款式的不同也会影响到质量的问题，做工作服厂家，面料有纯棉、涤棉、防静电等，那么不同行业的需求和要求也是不同的，所以大家在选择面料以及款式的时候一定要注意自身的工作场景以及工作内容。
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